○鴨川市企業職員の給与に関する規程
平成17年2月11日
水道事業管理規程第2号
(趣旨)
第1条 この規程は、鴨川市企業職員の給与の種類及び基準に関する条例(平成17年鴨川市条例第143号。以下「給与条例」という。)の規定に基づき、企業職員(以下「職員」という。)に対して給付する給与に関し必要な事項を定めるものとする。
(給料表)
第2条 給与条例第3条第1項に規定する給料表は、別表第1のとおりとする。
第3条 鴨川市職員の定年等に関する条例(平成17年鴨川市条例第29号)第12条又は第13条第1項の規定により採用された職員(以下「定年前再任用短時間勤務職員」という。)の給料月額は、別表第1の定年前再任用短時間勤務職員の欄に掲げる基準給料月額のうち、当該定年前再任用短時間勤務職員の属する職務の級に応じた額に、鴨川市水道事業就業規程(平成17年鴨川市水道事業管理規程第7号)第6条第3項の規定により定められた当該定年前再任用短時間勤務職員の勤務時間を同条第1項に規定する勤務時間で除して得た数を乗じて得た額とする。
2 鴨川市一般職の任期付職員の採用等に関する条例(令和2年鴨川市条例第39号。以下「任期付職員条例」という。)第3条の規定により採用された職員(以下「任期付職員」という。)の給料月額は、当該職員に適用される給料表の任期付職員の欄に掲げる給料月額のうち、当該職員の属する職務の級に応じた額とする。
3 任期付職員条例第4条の規定により採用された職員(以下「任期付短時間勤務職員」という。)の給料月額は、前項の規定による給料月額に、鴨川市水道事業就業規程第6条第4項の規定により定められた当該任期付短時間勤務職員の勤務時間を同条第1項に規定する勤務時間で除して得た数を乗じて得た額とする。
職名等 | 管理職手当の額 |
企業職給料表7級の職 | 36,200円 |
企業職給料表6級の職 | 24,500円 |
(管理職員特別勤務手当)
第5条 給与条例第11条第2項に規定する管理職員特別勤務手当の額は、勤務1回につき次の表に掲げるとおりとする。ただし、1回の勤務に従事した時間が6時間を超える場合にあっては、その額に100分の150を乗じて得た額とする。
給料表 | 職員 | 管理職員特別勤務手当の額 |
企業職給料表 | 職務の級が7級である職員 | 8,000円 |
職務の級が6級である職員 | 6,000円 | |
号給が5号給である職員 | 10,000円 | |
号給が4号給である職員及び3号給である職員 | 8,000円 | |
号給が2号給である職員及び1号給である職員 | 5,000円 |
2 給与条例第11条第3項に規定する管理職員特別勤務手当の額は、勤務1回につき次の表に掲げるとおりとする。
給料表 | 職員 | 管理職員特別勤務手当の額 |
企業職給料表 | 職務の級が7級である職員 | 4,000円 |
職務の級が6級である職員 | 3,000円 | |
号給が5号給である職員 | 5,000円 | |
号給が4号給である職員及び3号給である職員 | 4,000円 | |
号給が2号給である職員及び1号給である職員 | 3,000円 |
3 給与条例第11条第2項の勤務をした後、引き続いて同条第3項の勤務をした職員には引き続く勤務に係る同項の規定による管理職員特別勤務手当は支給しない。
2 特殊勤務手当の支給に関しては、鴨川市職員の特殊勤務手当の支給に関する規則(平成17年鴨川市規則第36号)の定めるところによる。
(会計年度任用職員の給与等)
第8条 地方公務員法(昭和25年法律第261号)第22条の2第1項第1号に掲げる職員(以下「会計年度任用職員」という。)の給与の種類は、報酬、期末手当及び勤勉手当とする。
2 前項の報酬は、基本報酬、時間外勤務報酬、休日勤務報酬、夜間勤務報酬及び宿日直勤務報酬とする。
3 基本報酬は、時間額とし、その額は、別表第6のとおりとする。
4 宿日直勤務報酬の額は、別表第7のとおりとする。
5 会計年度任用職員の費用弁償は、通勤又は公務のための旅行に係る費用弁償とする。
6 前各項に定めるもののほか、会計年度任用職員の報酬、期末手当、勤勉手当及び費用弁償については、鴨川市会計年度任用職員の報酬等に関する条例(令和元年鴨川市条例第27号)の適用を受ける会計年度任用職員の例による。
(その他)
第9条 この規程に定めるもののほか、職員の給与及び手当の支給等に関しては、一般職の職員の例による。
附則
(施行期日)
1 この規程は、平成17年2月11日から施行する。
(給料の特例)
2 当分の間、職員の給料月額は、当該職員が60歳に達した日後における最初の4月1日以後、当該職員に適用される給料表の給料月額のうち、当該職員の属する職務の級及び当該職員の受ける号給に応じた額に100分の70を乗じて得た額(当該額に、50円未満の端数を生じたときはこれを切り捨て、50円以上100円未満の端数を生じたときはこれを100円に切り上げるものとする。)とする。
3 前項に規定するもののほか、鴨川市職員の定年等に関する条例等の一部を改正する等の条例(令和4年鴨川市条例第17号。以下「令和4年改正条例」という。)による改正前の鴨川市職員の定年等に関する条例第3条に規定する定年の引上げに伴う給料の特例については、令和4年改正条例第6条の規定による改正後の鴨川市一般職の職員の給与等に関する条例(平成17年鴨川市条例第43号)附則第11項から附則第17項までの規定の例による。
附則(平成17年11月29日水管規程第13号)
この規程は、平成17年12月1日から施行する。
附則(平成18年3月30日水管規程第1号)
(施行期日)
1 この規程は、平成18年4月1日から施行する。
(特定の職務の級の切替え等)
2 平成18年4月1日(以下「切替日」という。)の前日から引き続き在職する職員の切替日における職務の級及び号給の切替え並びにこれらに伴う経過措置については、鴨川市一般職の職員の給与等に関する条例(平成18年鴨川市条例第8号)附則第2項から附則第11項までの規定の例による。
附則(平成18年4月25日水管規程第2号)
(施行期日)
1 この規程は、平成18年5月1日(以下「施行日」という。)から施行する。
(経過措置)
2 この規程による改正後の第7条の規定は、施行日以後に発せられた宿日直勤務命令に係る宿日直勤務から適用し、施行日前に発せられた宿日直勤務命令に係る宿日直勤務に対して支給する宿日直手当については、なお従前の例による。
附則(平成20年3月26日水管規程第1号)
(施行期日等)
1 この規程は、公示の日から施行し、改正後の鴨川市企業職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成19年4月1日から適用する。
(給与の内払)
2 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の鴨川市企業職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。
附則(平成21年11月27日水管規程第1号)
この規程は、平成21年12月1日から施行する。
附則(平成22年3月30日水管規程第2号)
この規程は、平成22年4月1日から施行する。
附則(平成22年11月30日水管規程第4号)
この規程は、平成22年12月1日から施行する。
附則(平成23年3月31日水管規程第1号)
この規程は、平成23年4月1日から施行する。
附則(平成23年11月28日水管規程第3号)
この規程は、平成23年12月1日から施行する。
附則(平成24年3月30日水管規程第1号)
この規程は、平成24年4月1日から施行する。
附則(平成25年3月22日水管規程第1号)
この規程は、平成25年4月1日から施行する。
附則(平成26年3月20日水管規程第1号)
(施行期日等)
1 この規程は、公示の日から施行し、改正後の鴨川市企業職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成25年4月1日から適用する。
(給与の内払)
2 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の鴨川市企業職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。
附則(平成27年3月24日水管規程第1号)
(施行期日等)
1 この規程は、公示の日から施行する。ただし、第2条の規定は、平成27年4月1日から施行する。
2 第1条の規定による改正後の鴨川市企業職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成26年4月1日から適用する。
(給与の内払)
3 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の鴨川市企業職員の給与に関する規程に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。
附則(平成28年3月24日水管規程第1号)
(施行期日等)
1 この規程は、公示の日から施行する。ただし、第2条の規定は、平成28年4月1日から施行する。
2 第1条の規定による改正後の鴨川市企業職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成27年4月1日から適用する。
(給与の内払)
3 改正後の規程の規定を適用する場合においては、第1条の規定による改正前の鴨川市企業職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。
附則(平成28年12月26日水管規程第5号)
(施行期日等)
1 この規程は、公示の日から施行し、改正後の鴨川市企業職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成28年4月1日から適用する。
(給与の内払)
2 改正後の規程の規定を適用する場合においては、改正前の鴨川市企業職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。
附則(平成30年3月23日水管規程第1号)
(施行期日等)
1 この規程は、公示の日から施行する。ただし、附則第2項を削り、附則第1項の見出し及び項番号を削る改正規定は、平成30年4月1日から施行する。
2 この規程(別表第1の改正規定に限る。)による改正後の鴨川市企業職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成29年4月1日から適用する。
(給与の内払)
3 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程(別表第1の改正規定に限る。)による改正前の鴨川市企業職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。
附則(平成31年1月4日水管規程第1号)
(施行期日等)
1 この規程は、公示の日から施行し、改正後の鴨川市企業職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成30年4月1日から適用する。
(給与の内払)
2 改正後の規程の規定を適用する場合においては、改正前の鴨川市企業職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。
附則(令和2年1月6日水管規程第1号)
(施行期日等)
1 この規程は、公示の日から施行し、改正後の鴨川市企業職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成31年4月1日から適用する。
(給与の内払)
2 改正後の規程の規定を適用する場合においては、改正前の鴨川市企業職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。
附則(令和2年3月31日水管規程第4号)
この規程は、令和2年4月1日から施行する。
附則(令和2年12月25日水管規程第6号)
この規程は、公示の日から施行する。
附則(令和3年9月30日水管規程第1号)
この規程は、令和3年10月1日から施行する。
附則(令和4年3月28日水管規程第3号)
この規程は、令和4年4月1日から施行する。
附則(令和5年1月4日水管規程第1号)
(施行期日等)
1 この規程は、公示の日から施行する。ただし、第2条の規定は、令和5年4月1日から施行する。
2 第1条の規定による改正後の鴨川市企業職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、令和4年4月1日から適用する。
(給与の内払)
3 改正後の規程の規定を適用する場合においては、第1条の規定による改正前の鴨川市企業職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。
附則(令和5年3月31日水管規程第3号)抄
(施行期日)
第1条 この規程は、令和5年4月1日から施行する。
(定義)
第2条 この附則において、次の各号に掲げる用語の意義は、当該各号に定めるところによる。
(1) 令和4年改正条例 鴨川市職員の定年等に関する条例等の一部を改正する等の条例(令和4年鴨川市条例第17号)をいう。
(2) 暫定再任用職員 令和4年改正条例附則第3条第1項若しくは第2項、附則第4条第1項若しくは第2項、附則第5条第1項若しくは第2項又は附則第6条第1項若しくは第2項の規定により採用された職員をいう。
(3) 暫定再任用短時間勤務職員 令和4年改正条例附則第5条第1項若しくは第2項又は附則第6条第1項若しくは第2項の規定により採用された職員をいう。
(4) 定年前再任用短時間勤務職員 鴨川市職員の定年等に関する条例(平成17年鴨川市条例第29号)第12条又は第13条第1項の規定により採用された職員をいう。
(鴨川市企業職員の給与に関する規程の一部改正に伴う経過措置)
第3条 暫定再任用職員(暫定再任用短時間勤務職員を除く。以下この項及び次項において同じ。)の給料月額は、当該暫定再任用職員が定年前再任用短時間勤務職員であるものとした場合に適用される鴨川市企業職員の給与に関する規程第2条第1項に規定する給料表の定年前再任用短時間勤務職員の欄に掲げる基準給料月額のうち、同条第2項の規定により当該暫定再任用職員の属する職務の級に応じた額とする。
2 鴨川市職員の育児休業等に関する条例第10条第1号に規定する育児短時間勤務又は地方公務員の育児休業等に関する法律(平成3年法律第10号)第17条の規定による短時間勤務をしている暫定再任用職員に対する前項の規定の適用については、同項中「とする」とあるのは、「に、鴨川市水道事業就業規程第6条第2項の規定により定められた当該暫定再任用職員の勤務時間を同条第1項に規定する勤務時間で除して得た数を乗じて得た額とする」とする。
3 暫定再任用短時間勤務職員の給料月額は、当該暫定再任用短時間勤務職員が定年前再任用短時間勤務職員であるものとした場合に適用される鴨川市企業職員の給与に関する規程第2条第1項に規定する給料表の定年前再任用短時間勤務職員の欄に掲げる基準給料月額のうち、同条第2項の規定により当該暫定再任用短時間勤務職員の属する職務の級に応じた額に、鴨川市水道事業就業規程第6条第3項の規定により定められた当該暫定再任用短時間勤務職員の勤務時間を同条第1項に規定する勤務時間で除して得た数を乗じて得た額とする。
附則(令和5年9月21日水管規程第4号)
この規程は、令和5年10月1日から施行する。
附則(令和6年1月4日水管規程第1号)
(施行期日等)
1 この規程は、公示の日から施行し、改正後の鴨川市企業職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、令和5年4月1日から適用する。
(給与の内払)
2 改正後の規程の規定を適用する場合においては、改正前の鴨川市企業職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。
附則(令和6年3月29日水管規程第4号)
この規程は、令和6年4月1日から施行する。
附則(令和7年1月6日水管規程第1号)
(施行期日等)
1 この規程は、公示の日から施行し、改正後の鴨川市企業職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、令和6年4月1日から適用する。
(給与の内払)
2 改正後の規程の規定を適用する場合においては、改正前の鴨川市企業職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。
別表第1(第2条、第3条関係)
企業職給料表
職員の区分 | 職務の級 | 1級 | 2級 | 3級 | 4級 | 5級 | 6級 | 7級 |
号給 | 給料月額 | 給料月額 | 給料月額 | 給料月額 | 給料月額 | 給料月額 | 給料月額 | |
定年前再任用短時間勤務職員及び任期付職員以外の職員 | 円 | 円 | 円 | 円 | 円 | 円 | 円 | |
1 | 183,500 | 230,000 | 261,300 | 287,300 | 309,800 | 335,000 | 373,400 | |
2 | 184,600 | 231,500 | 262,300 | 288,900 | 311,500 | 336,900 | 376,000 | |
3 | 185,800 | 233,000 | 263,300 | 290,400 | 313,200 | 338,700 | 378,300 | |
4 | 186,900 | 234,500 | 264,300 | 291,900 | 314,700 | 340,500 | 380,500 | |
5 | 188,000 | 236,000 | 265,300 | 293,400 | 316,100 | 342,200 | 382,400 | |
6 | 189,700 | 237,500 | 266,300 | 294,900 | 317,400 | 343,900 | 384,700 | |
7 | 191,300 | 239,000 | 267,300 | 296,300 | 318,700 | 345,500 | 386,800 | |
8 | 192,900 | 240,500 | 268,300 | 297,600 | 320,000 | 347,200 | 388,800 | |
9 | 194,500 | 242,000 | 269,300 | 298,800 | 321,300 | 348,800 | 390,800 | |
10 | 196,200 | 243,400 | 270,300 | 300,300 | 323,100 | 350,500 | 393,100 | |
11 | 197,800 | 244,800 | 271,300 | 301,800 | 324,900 | 352,100 | 395,300 | |
12 | 199,400 | 246,200 | 272,300 | 303,200 | 326,600 | 353,700 | 397,500 | |
13 | 201,000 | 247,400 | 273,300 | 304,600 | 328,300 | 355,200 | 399,700 | |
14 | 202,700 | 248,600 | 274,300 | 305,700 | 330,000 | 356,900 | 402,000 | |
15 | 204,400 | 249,800 | 275,300 | 306,700 | 331,700 | 358,500 | 404,200 | |
16 | 206,100 | 251,000 | 276,400 | 307,900 | 333,400 | 360,100 | 406,500 | |
17 | 207,400 | 252,100 | 277,400 | 309,100 | 335,000 | 361,700 | 408,300 | |
18 | 209,000 | 253,200 | 278,700 | 310,700 | 336,700 | 363,500 | 410,200 | |
19 | 210,600 | 254,300 | 280,000 | 312,300 | 338,400 | 365,000 | 412,100 | |
20 | 212,100 | 255,400 | 281,200 | 313,900 | 340,000 | 366,600 | 413,900 | |
21 | 213,600 | 256,400 | 282,500 | 315,400 | 341,500 | 368,000 | 415,700 | |
22 | 215,200 | 257,400 | 283,800 | 317,000 | 343,100 | 369,600 | 417,500 | |
23 | 216,800 | 258,400 | 285,000 | 318,600 | 344,700 | 371,200 | 419,300 | |
24 | 218,400 | 259,400 | 286,200 | 320,200 | 346,200 | 372,700 | 421,100 | |
25 | 220,000 | 260,400 | 287,300 | 321,700 | 347,600 | 374,600 | 422,700 | |
26 | 221,700 | 261,300 | 288,500 | 323,400 | 349,300 | 376,500 | 424,200 | |
27 | 223,000 | 262,200 | 289,800 | 325,000 | 350,900 | 378,400 | 425,700 | |
28 | 224,300 | 263,100 | 291,100 | 326,600 | 352,500 | 380,200 | 427,200 | |
29 | 225,600 | 263,900 | 292,400 | 328,000 | 353,700 | 381,700 | 428,700 | |
30 | 226,700 | 264,700 | 293,400 | 329,700 | 355,200 | 383,500 | 430,000 | |
31 | 227,800 | 265,500 | 294,400 | 331,400 | 356,700 | 385,200 | 431,300 | |
32 | 228,900 | 266,300 | 295,500 | 333,000 | 358,200 | 386,800 | 432,500 | |
33 | 230,000 | 267,000 | 296,600 | 334,200 | 359,900 | 388,500 | 433,700 | |
34 | 231,100 | 267,800 | 297,800 | 336,100 | 361,700 | 389,900 | 435,000 | |
35 | 232,200 | 268,600 | 298,900 | 337,800 | 363,400 | 391,300 | 436,300 | |
36 | 233,300 | 269,300 | 300,100 | 339,400 | 365,100 | 392,700 | 437,500 | |
37 | 234,400 | 270,000 | 301,300 | 340,900 | 366,500 | 394,100 | 438,700 | |
38 | 235,400 | 270,800 | 302,600 | 342,500 | 367,800 | 395,300 | 439,500 | |
39 | 236,400 | 271,600 | 303,900 | 344,100 | 369,000 | 396,500 | 440,300 | |
40 | 237,300 | 272,300 | 305,200 | 345,700 | 370,400 | 397,500 | 441,100 | |
41 | 238,200 | 273,000 | 306,500 | 347,400 | 371,500 | 398,600 | 441,700 | |
42 | 239,100 | 273,800 | 307,800 | 349,200 | 372,400 | 399,800 | 442,300 | |
43 | 239,900 | 274,600 | 309,100 | 351,000 | 373,400 | 400,900 | 442,900 | |
44 | 240,700 | 275,300 | 310,400 | 352,800 | 374,500 | 402,000 | 443,500 | |
45 | 241,400 | 276,000 | 311,700 | 354,300 | 375,300 | 402,700 | 444,200 | |
46 | 242,000 | 276,700 | 313,000 | 355,700 | 376,200 | 403,400 | 445,000 | |
47 | 242,600 | 277,400 | 314,300 | 357,100 | 377,100 | 404,100 | 445,400 | |
48 | 243,200 | 278,100 | 315,400 | 358,500 | 377,900 | 404,800 | 446,100 | |
49 | 243,800 | 278,800 | 316,300 | 360,000 | 378,700 | 405,400 | 446,600 | |
50 | 244,400 | 279,500 | 317,600 | 360,800 | 379,500 | 406,000 | 447,000 | |
51 | 245,000 | 280,200 | 318,900 | 361,800 | 380,300 | 406,500 | 447,400 | |
52 | 245,500 | 280,900 | 320,200 | 362,800 | 381,000 | 406,900 | 447,800 | |
53 | 246,000 | 281,500 | 321,400 | 363,700 | 381,700 | 407,300 | 448,200 | |
54 | 246,400 | 282,200 | 322,700 | 364,800 | 382,400 | 407,500 | 448,600 | |
55 | 246,700 | 282,800 | 323,900 | 365,700 | 383,100 | 407,800 | 449,000 | |
56 | 247,000 | 283,500 | 325,100 | 366,700 | 383,800 | 408,100 | 449,300 | |
57 | 247,300 | 284,100 | 326,400 | 367,600 | 384,300 | 408,400 | 449,600 | |
58 | 247,600 | 284,800 | 327,500 | 368,300 | 384,900 | 408,700 | 450,000 | |
59 | 247,900 | 285,400 | 328,600 | 369,000 | 385,500 | 409,000 | 450,300 | |
60 | 248,200 | 286,100 | 329,700 | 369,600 | 386,200 | 409,300 | 450,600 | |
61 | 248,500 | 286,700 | 330,400 | 370,000 | 386,600 | 409,500 | 450,900 | |
62 | 248,800 | 287,400 | 331,300 | 370,600 | 387,200 | 409,800 | ||
63 | 249,100 | 288,000 | 332,000 | 371,300 | 387,800 | 410,100 | ||
64 | 249,400 | 288,500 | 332,800 | 372,000 | 388,300 | 410,400 | ||
65 | 249,700 | 289,000 | 333,600 | 372,300 | 388,700 | 410,600 | ||
66 | 250,000 | 289,600 | 334,000 | 373,000 | 389,300 | 410,900 | ||
67 | 250,300 | 290,100 | 334,600 | 373,700 | 389,900 | 411,200 | ||
68 | 250,600 | 290,700 | 335,300 | 374,300 | 390,400 | 411,500 | ||
69 | 250,900 | 291,200 | 336,100 | 374,600 | 390,800 | 411,700 | ||
70 | 251,200 | 291,700 | 336,800 | 375,100 | 391,300 | 412,000 | ||
71 | 251,500 | 292,300 | 337,500 | 375,700 | 391,800 | 412,300 | ||
72 | 251,800 | 292,900 | 338,100 | 376,300 | 392,400 | 412,500 | ||
73 | 252,100 | 293,400 | 338,600 | 376,600 | 392,700 | 412,700 | ||
74 | 252,400 | 293,900 | 339,200 | 377,200 | 393,100 | 413,000 | ||
75 | 252,700 | 294,300 | 339,700 | 377,900 | 393,500 | 413,300 | ||
76 | 253,000 | 294,600 | 340,300 | 378,500 | 393,900 | 413,500 | ||
77 | 253,300 | 294,800 | 340,600 | 378,900 | 394,200 | 413,700 | ||
78 | 253,600 | 295,100 | 341,100 | 379,400 | 394,500 | 414,000 | ||
79 | 253,900 | 295,300 | 341,500 | 380,000 | 394,800 | 414,300 | ||
80 | 254,200 | 295,600 | 341,900 | 380,500 | 395,000 | 414,500 | ||
81 | 254,500 | 295,800 | 342,300 | 381,000 | 395,200 | 414,700 | ||
82 | 254,800 | 296,000 | 342,800 | 381,600 | 395,500 | 415,000 | ||
83 | 255,100 | 296,300 | 343,300 | 382,100 | 395,800 | 415,300 | ||
84 | 255,400 | 296,500 | 343,800 | 382,400 | 396,000 | 415,500 | ||
85 | 255,700 | 296,800 | 344,100 | 382,800 | 396,200 | 415,700 | ||
86 | 256,000 | 297,100 | 344,500 | 383,300 | 396,500 | |||
87 | 256,300 | 297,400 | 344,900 | 383,700 | 396,800 | |||
88 | 256,600 | 297,700 | 345,300 | 384,100 | 397,000 | |||
89 | 256,900 | 298,000 | 345,600 | 384,500 | 397,200 | |||
90 | 257,200 | 298,300 | 346,000 | 385,000 | 397,500 | |||
91 | 257,500 | 298,600 | 346,400 | 385,400 | 397,800 | |||
92 | 257,800 | 299,000 | 346,800 | 385,800 | 398,000 | |||
93 | 258,100 | 299,200 | 347,000 | 386,100 | 398,200 | |||
94 | 299,400 | 347,400 | 386,600 | |||||
95 | 299,700 | 347,800 | 387,000 | |||||
96 | 300,100 | 348,200 | 387,400 | |||||
97 | 300,300 | 348,400 | 387,700 | |||||
98 | 300,600 | 348,800 | ||||||
99 | 301,000 | 349,200 | ||||||
100 | 301,400 | 349,500 | ||||||
101 | 301,600 | 349,800 | ||||||
102 | 301,900 | 350,200 | ||||||
103 | 302,200 | 350,600 | ||||||
104 | 302,500 | 351,000 | ||||||
105 | 302,700 | 351,500 | ||||||
106 | 303,000 | 351,900 | ||||||
107 | 303,300 | 352,300 | ||||||
108 | 303,600 | 352,700 | ||||||
109 | 303,800 | 353,200 | ||||||
110 | 304,200 | 353,600 | ||||||
111 | 304,600 | 353,900 | ||||||
112 | 304,900 | 354,200 | ||||||
113 | 305,100 | 354,700 | ||||||
114 | 305,300 | |||||||
115 | 305,600 | |||||||
116 | 306,000 | |||||||
117 | 306,200 | |||||||
118 | 306,400 | |||||||
119 | 306,700 | |||||||
120 | 307,000 | |||||||
121 | 307,400 | |||||||
122 | 307,600 | |||||||
123 | 307,900 | |||||||
124 | 308,200 | |||||||
125 | 308,500 | |||||||
定年前再任用短時間勤務職員 | 基準給料月額 | 基準給料月額 | 基準給料月額 | 基準給料月額 | 基準給料月額 | 基準給料月額 | 基準給料月額 | |
円 | 円 | 円 | 円 | 円 | 円 | 円 | ||
192,000 | 219,500 | 260,000 | 279,700 | 294,900 | 320,600 | 362,700 | ||
任期付職員 | 給料月額 | 給料月額 | 給料月額 | 給料月額 | 給料月額 | 給料月額 | 給料月額 | |
円 | 円 | 円 | 円 | 円 | 円 | 円 | ||
194,500 | 230,000 | 257,600 | 280,600 | 294,900 | 310,000 | 336,100 |
別表第2(第2条関係)
企業職給料表級別基準職務表
職務の級 | 基準となる職務 |
1級 | 1 主事又は技師の職務 2 運転手、操機員、ダム管理員、技能員又は事務員の職務 |
2級 | 1 高度の知識又は経験を必要とする主事又は技師の職務 2 高度の技能又は経験を必要とする運転手、操機員、ダム管理員、技能員又は事務員の職務 |
3級 | 1 主任主事又は主任技師の職務 2 主任運転手、主任操機員、ダム管理主任技術者又は主任技能員の職務 3 特に高度の技能又は経験を必要とする事務員の職務 |
4級 | 副主査の職務 |
5級 | 係長又は主査の職務 |
6級 | 課長補佐の職務 |
7級 | 課長又は主幹の職務 |
別表第3(第2条関係)
企業職給料表職務区分表
1級 | 2級 | 3級 | 4級 | 5級 | 6級 | 7級 |
主事 | 主事 | 主任主事 | 副主査 | 係長 | 課長補佐 | 課長 |
技師 | 技師 | 主任技師 | 主査 | 主幹 | ||
運転手 | 運転手 | 主任運転手 | ||||
操機員 | 操機員 | 主任操機員 | ||||
ダム管理員 | ダム管理員 | ダム管理主任技術者 | ||||
技能員 | 技能員 | 主任技能員 | ||||
事務員 | 事務員 | 事務員 |
別表第4(第6条関係)
手当の種類 | 支給の範囲 | 支給基準 | 支給金額 |
1 毒物劇物取扱手当 | 毒物及び劇物取締法(昭和25年法律第303号)第2条に規定する毒物及び劇物の取扱業務に従事したとき | 1回 | 300円 |
2 災害現場作業手当 | 火災、風水害等の非常災害時の応急作業又は復旧作業に従事したとき | 日額 | 1,000円 |
別表第5(第7条関係)
勤務の区分 | 勤務時間 | 支給基準 | 支給金額 |
宿直 | 午後5時15分から翌日の午前8時30分まで | 1回 | 6,600円 |
日直 | 午前8時30分から午後5時15分まで | 1回 | 4,400円 |
別表第6(第8条関係)
職種 | 時間額(任用時) | 時間額(上限額) |
事務補助員 | 1,026円 | 1,026円 |
備考 この表に定める時間額が最低賃金法(昭和34年法律第137号)に規定する地域別最低賃金の額に満たないときは、当該地域別最低賃金の額を当該時間額とする。
別表第7(第8条関係)
勤務の内容 | 勤務時間 | 支給基準 | 支給金額 |
東町浄水場及び奥谷浄水場における宿日直 | 午前8時30分から翌日の午前8時30分まで | 1回 | 19,570円 |
備考 支給金額は、最低賃金法第7条の規定による許可を受けた減額後の最低賃金額に基づき算定した額である。